Jest na to kilka sposobów:

1. Podwyższenie kapitału zakładowego bez zmiany umowy spółki

Jeśli umowa spółki dopuszcza podwyższenie kapitału zakładowego bez zmiany umowy spółki, do podwyższenia kapitału wystarczy uchwała wspólników. Postanowienie o podwyższeniu kapitału zakładowego bez zmiany umowy spółki musi przewidywać ostateczny termin takiego podwyższenia i maksymalną wysokość podwyższenia kapitału zakładowego. W przeciwnym wypadku jest nieważne.

2. Podwyższenie kapitału zakładowego ze zmianą umowy spółki

Zgodnie z postanowieniem art. 255 § 1 i 3 Kodeksu spółek handlowych, zmiana umowy spółki jest konieczna do przeprowadzenia podwyższenia kapitału zakładowego w przypadku braku uwzględnienia w umowie spółki zwiększenia kapitału bez zmiany umowy. Wspólnicy muszą podjąć uchwałę o zmianie umowy spółki, której przyjęcie wymaga co najmniej dwóch trzecich głosów. Ponadto, uchwała musi być zaprotokołowana przez notariusza.

Oprócz uchwały o zmianie umowy spółki należy też przyjąć nowy tekst jednolity umowy spółki. Jeśli do spółki dołącza nowy wspólnik, musi złożyć oświadczenie o objęciu udziałów w formie aktu notarialnego.

3. Złożenie wniosku do sądu rejestrowego

Zarząd ma obowiązek zgłosić podwyższenie kapitału zakładowego do sądu rejestrowego. W celu kompleksowego zgłoszenia podwyższenia kapitału zakładowego, konieczne jest przedłożenie:

1. 1. Uchwały dotyczącej zwiększenia kapitału zakładowego.
   2. Oświadczeń o zamiarze objęcia udziałów w nowym kapitale zakładowym.
   3. Oświadczenia wszystkich członków zarządu potwierdzające, że wkłady na podwyższony kapitał zakładowy zostały w całości wniesione, zgodnie z postanowieniami art. 262 § 2 Kodeksu spółek handlowych.

Dodatkowo, do kompletnego zgłoszenia konieczne jest przedstawienie:

• Dowodu uiszczenia opłaty sądowej oraz opłaty za ogłoszenie w „Monitorze Sądowym i Gospodarczym” -350 zł.
• Uchwały o zmianie umowy spółki, jeśli podwyższenie kapitału zakładowego odbywa się poprzez modyfikację umowy spółki.
• Tekstu jednolitego umowy spółki, jeżeli podwyższenie kapitału zakładowego ma miejsce poprzez zmianę umowy spółki.
• Listy wspólników, z precyzyjnym wskazaniem liczby i wartości nominalnej udziałów przysługujących każdemu z nich.